Dernièrement, les effectifs de HAIX ont connu une croissance sans précédent. Aujourd’hui, près de 1700 personnes veillent, jour après jour, à ce que les héros du monde entier soient équipés de chaussures de haute qualité supérieure « Made in Europe ».

Peut-on combiner tradition et haute technologie ? Elles harmonisent parfaitement ! Ou encore, elles s’adaptent comme des chaussures HAIX aux pieds de héros. Tout a débuté très modestement. Il y a plus de 70 ans, le fondateur, Xaver Haimerl ajouta le X de son prénom aux trois premières lettres de son nom et commença à fabriquer des bottes de travail et de randonnée à Mainburg, en Bavière. En 1992, son fils Ewald Haimerl développa les premières bottes pour sapeurs-pompiers en cuir. La suite fait aujourd’hui partie de l’histoire…

C’est ainsi que HAIX – qui n’était alors qu’une fabrique de chaussures locale – est devenue un « Global Player ». Aujourd’hui, l’entreprise compte parmi les fabricants de chaussures hautes technologie les plus novateurs et les plus dynamiques du monde. Cette réussite repose sur un fondement solide : les personnes qui travaillent pour notre entreprise ! Au début on pouvait les compter sur les doigts d’une main, entretemps les effectifs s’élèvent à de près de 1700 personnes, elles exercent leurs activités pour HAIX dans le monde entier, la plupart d’entre elles dans la production, à Mala Subotica, en Croatie. Sur ce site, comme dans notre maison mère à Mainburg, des spécialistes qualifiés produisent des chaussures haut de gamme « Made in Europe ».

Un record – 31 nouveaux apprentis !

HAIX investit dans l’avenir. Chaque année, près de 50 jeunes reçoivent des formations d’agent technico- commercial, de cordonnier-bottier et de vendeur dans les sites de la Bavière et de la Croatie.

Et comme le monde évolue – la « numérisation », pour ne citer qu’un exemple – HAIX propose aussi des formations dans les métiers numériques, dans le domaine de l’informatique et du commerce électronique. Ainsi, l’entreprise pose des jalons pour l’avenir.

Un choix payant : en 2019, 31 apprentis ont fait leur entrée dans la vie professionnelle chez HAIX – un nombre encore jamais atteint ! En Croatie, on enregistre aussi, de toute évidence, un record de croissance : 230 nouvelles personnes sont venues renforcer les effectifs pour la production étendue de tiges de chaussures. La croissance est donc très forte.

Une comparaison suffit : si, en 2017, HAIX employait encore 1400 personnes, leur nombre atteint aujourd’hui presque 1700.

Un fort engagement en faveur de l’Europe

« Made in Europe » est pour HAIX synonyme de chaussures de haute qualité supérieure fabriquées à 100 % en Europe. Naturellement, ces standards élevés sont aussi valables pour les personnes qui travaillent chez nous et profitent ainsi de cet engagement résolu en faveur de l’Europe. La réussite de ce partenariat repose sur un code de bonne conduite présenté et fixé par écrit, valable pour toutes les parties prenantes.

« Made in Europe » est synonyme d’égalité des chances, de formation continue et de respect mutuel.

Si l’on demande à nos collaborateurs ce qu’ils apprécient chez HAIX plus particulièrement, la réponse est presque toujours l’ambiance de travail familiale. Et c’est ici que la boucle se referme. Dans l’entreprise familiale HAIX, tradition et attachement à la région sont étroitement associés à la haute technologie et à l’ouverture sur le monde – depuis déjà trois générations. C’est probablement le secret de la recette qui rend un emploi chez HAIX attrayant pour un nombre croissant de personnes.